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Programas de Gobierno

Plan de Desarrollo Municipal

Popayán 2020-2023

Programa

Prevención y Atención de Violencias Basadas en Género y Territorios Seguros para Mujeres de Todas las Edades

Este programa abarca de manera integral las diversas situaciones que afectan a las mujeres que habitan en el municipio de Popayán, e impiden el ejercicio pleno de sus derechos en condiciones de igualdad y equidad.

 

Está dirigido a promover la disminución de los factores que generan zonas y situaciones de riesgo para las mujeres en el Municipio, así mismo a aumentar su acceso a la justicia para incidir en la reducción de casos de feminicidios y violencias basadas en género principalmente las de mayor impacto como lo es la violencia intrafamiliar.

 

Con la implementación del Programa y desde un enfoque diferencial y étnico (edad, identidad étnica, orientación sexual, capacidades diversas) se espera la participación de mujeres pertenecientes a organizaciones de la sociedad civil y ciudadanía no organizada de las zonas más afectadas en el Municipio por las diversas violencias que se ejercen frente a las mujeres, teniendo especial énfasis en población del sector rural.

 

Para el logro de los objetivos trazados en el programa se busca desarrollar proyectos que enmarquen las siguientes temáticas:

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Subprograma

Popayán Territorio Seguro para las Mujeres de Todas las Edades

Contempla el desarrollo de acciones en coordinación interinstitucional para fomentar garantías de seguridad desde una perspectiva de derechos para las mujeres, tanto en los espacios públicos como en los espacios privados, promoviendo el fortalecimiento del programa mundial de Ciudades Seguras respaldado por ONU Mujeres. Este proyecto exige la intervención a través de acciones integrales en zonas rurales y urbanas identificadas como inseguras para las mujeres por factores asociados a los conflictos públicos y privados, que incluyen la promoción de las nuevas masculinidades y sanción del acoso callejero.

 

Se espera la participación de entidades públicas y sector privado, sociedad civil, comunidad internacional, expresiones comunitarias, organizaciones de mujeres y mujeres no organizadas.

 

Enmarcaremos acciones de formación y sensibilización a través de campañas publicitarias, coordinación interinstitucional, gestión e inclusión del enfoque de género en el desarrollo de las responsabilidades de la Administración Municipal. Además, realizarán acciones que garanticen la atención integral de emergencia a mujeres víctimas de violencias.

 

Las temáticas abordadas incluyen el fomento de los Derechos de las Mujeres desde una visión amplía, el reconocimiento y fortalecimiento de las garantías para la materialización de los Derechos de las Mujeres Víctimas de todas las violencias, con la visibilización de las rutas de atención y la superación de imaginarios, paradigmas y estereotipos de género a través del afianzamiento de procesos formativos de masculinidades no hegemónicas.

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Programa

Transversalización del Enfoque de Género, Empoderamiento y Autonomía Económica de las Mujeres

El segundo programa visibiliza que las mujeres como población se encuentran presentes en todos los sectores, es por ello que se dirige al desarrollo de acciones que promuevan la institucionalización del enfoque de género en la Administración Municipal, el fomento de la participación política de las mujeres en cargos de elección popular y de las diversas instancias públicas, así como su afianzamiento económico desde una perspectiva de autonomía económica y empoderamiento ciudadano.

 

La transversalización del enfoque de género permite desde diferentes ámbitos combatir las estructuras machistas y desiguales para las mujeres, y así avanzar en el cierre de brechas entre los géneros, garantizando el principio de equidad trazado para lograr un Municipio justo y equitativo.

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Subprograma

Promoción de los Derechos de las Mujeres, Las Jóvenes y las Niñas

 

 

Este proyecto se dirige principalmente a procesos de formación política con enfoque diferencial y étnico en el marco de la escuela de liderazgo para mujeres que promueva metodologías desde la educación popular para el ejercicio de gobierno, equidad y construcción de paz.

 

Con esto se espera llegar a mujeres de todas las edades pertenecientes a iniciativas organizativas y de sectores como el rural con escasa participación de mujeres en las instancias de decisión local o comunitaria, promoviendo además el acceso y participación de las mujeres en los cargos de elección popular del municipio.

 

Este fomento de la participación de las mujeres se alinea al fortalecimiento de liderazgos desde la equidad y la construcción de paz para avanzar en el cumplimiento de la ley de cuotas y a la promoción de una mayor participación en los cargos directivos y de toma de decisiones.

 

 

 

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Subprograma

Estrategia de Atención Integral a Mujeres y Niñas

 

 

Implica el fomento de acciones que promuevan el acceso a servicios integrales necesarios para las mujeres, servicios públicos, salud, educación, empleo, emprendimiento y acceso a TICs.

 

Así garantizando el acceso a computadores e internet gratis en zonas, rutas y sectores vulnerables de la ciudad, como una estrategia integral que permita que las mujeres puedan tener una oferta concreta a sus demandas.

 

Se busca crear y/o fortalecer los puntos de atención diferencial y articulada, ejemplo: rutas de atención interinstitucional e itinerante y feria de servicios. 

 

 

 

 

Subprograma

Gestión Integral con Perspectiva de Género

Se dirige al establecimiento e implementación de una Política Pública municipal que identifique de manera rigurosa la realidad de las mujeres, que permita identificar el fortalecimiento y acceso a proyectos, garantizando los derechos y participación de las mujeres de todas las edades desde un enfoque diferencial y étnico.

 

Esta política pública contará con mecanismos de seguimiento y evaluación para identificar su correcta implementación y efectividad. Así mismo este Subprograma busca la cualificación de las competencias con enfoque de género del funcionariado y contratistas de la entidad y sus entes descentralizados, promoviendo además, la paridad de género en los procesos de contratación y vinculación laboral de la entidad territorial.

 

El Plan de desarrollo ‘Creo en Popayán’ implementará el indicador trazador presupuestal para la equidad de la mujer, que permite visibilizar la respuesta en términos de inversión de la Administración Municipal en su conjunto, para el cierre de brechas entre mujeres.

Subprograma

Autonomía y Empoderamiento Económico de las Mujeres

Este proyecto busca, mejorar las condiciones económicas de las mujeres, con acceso a un empleo digno y remunerado, promoviendo la capacitación a través de la escuela de autonomía y empoderamiento económico.

 

Para así permitir el ingreso al mercado laboral local, además se realizará el seguimiento a la situación de las mujeres en este mismo ámbito.

 

Se promoverá el emprendimiento colectivo e individual de las mujeres y el apoyo financiero a las unidades productivas de esta población

 

Se desarrollarán articulaciones intersectoriales e interinstitucionales que permitan la visibilización, fortalecimiento y sostenibilidad económica de los procesos productivos tanto de mujeres urbanas o rurales.